Про преміювання працівників
1. Відповідно до постанови Кабінету Міністрів України від 09.03.2006 №268 „Про упорядкування структури та умов оплати праці працівників апарату органів виконавчої влади, органів прокуратури, судів та інших органів” із змінами та доповненнями, Колективного договору між адміністрацією та трудовим колективом виконавчих органів Луцької міської ради на 2016-2020 роки преміювати за вересень 2018 року:
1.1. У розмірі 120 відсотків посадового окладу з урахуванням надбавки за ранг посадової особи місцевого самоврядування, надбавки за вислугу років та інших доплат і надбавок:
- директора департаменту культури Гнатів Т.Ф.;
- начальника управління освіти Лещенко З.Б.
1.2. У розмірі 110 відсотків посадового окладу з урахуванням надбавки за ранг посадової особи місцевого самоврядування, надбавки за вислугу років та інших доплат і надбавок:
- начальника управління розвитку підприємництва та реклами Рибай Н.А.
1.3. У розмірі 100 відсотків посадового окладу з урахуванням надбавки за ранг посадової особи місцевого самоврядування, надбавки за вислугу років та інших доплат і надбавок:
- директора департаменту сім’ї, молоді та спорту Веремійчика О.В.;
- начальника управління соціальних служб для сім’ї, дітей та молоді Галан Л.В.;
- заступника директора департаменту культури Ломагу А.М.;
- директора департаменту муніципальної варти Сиротинську Ю.Я.;
2
- директора департаменту житлово-комунального господарства Крася Ю.І.;
- заступника директора департаменту житлово-комунального господарства Осіюка М.П.
1.4. У розмірі 90 відсотків посадового окладу з урахуванням надбавки за ранг посадової особи місцевого самоврядування, надбавки за вислугу років та інших доплат і надбавок:
- директора департаменту соціальної політики Майбороду В.М.;
- начальника управління охорони здоров’я Якимчука М.А.
1.5. У розмірі 80 відсотків посадового окладу з урахуванням надбавки за ранг посадової особи місцевого самоврядування, надбавки за вислугу років та інших доплат і надбавок:
- заступника начальника управління соціальних служб для сім’ї, дітей та молоді Бондарчук О.Б.;
- першого заступника директора департаменту “Центр надання адміністративних послуг в місті Луцьку” Книш Т.В.
1.6. У розмірі 70 відсотків посадового окладу з урахуванням надбавки за ранг посадової особи місцевого самоврядування, надбавки за вислугу років та інших доплат і надбавок:
- в.о. директора департаменту сім’ї, молоді та спорту, начальника відділу фізичної культури та спорту Булковського А.З.
1.7. У розмірі 60 відсотків посадового окладу з урахуванням надбавки за ранг посадової особи місцевого самоврядування, надбавки за вислугу років та інших доплат і надбавок:
- заступника начальника управління розвитку підприємництва та реклами, начальника відділу з питань торгівлі та сфери послуг Чемерис Т.О.
Підстава: службові записки першого заступника міського голови Недопада Г.В. від 11.09.2018, від 14.09.2018, від 24.09.2018, радника міського голови Поліщука І.І. від 14.09.2018, лист департаменту культури Луцької міської ради від 12.09.2018 №18-13/780.
3
1.8. У розмірі 40 відсотків посадового окладу з урахуванням надбавки за ранг посадової особи місцевого самоврядування, надбавки за вислугу років та інших доплат і надбавок:
- директора департаменту “Центр надання адміністративних послуг в місті Луцьку” Карп’як Л.В.;
- директора департаменту фінансів та бюджету Єлову Л.А.;
- начальника управління капітального будівництва Карабана Л.В.;
- начальника відділу управління майном міської комунальної власності Грабко А.В.
1.9. У розмірі 35 відсотків посадового окладу з урахуванням надбавки за ранг посадової особи місцевого самоврядування, надбавки за вислугу років та інших доплат і надбавок:
- заступника директора департаменту фінансів та бюджету Саприку А.В., заступника директора департаменту фінансів та бюджету, начальника відділу доходів бюджету Гаврилевську Л.М.;
- заступника директора, начальника відділу демонтажів департаменту муніципальної варти Кулика Р.В.;
- заступника директора департаменту “Центр надання адміністративних послуг в місті Луцьку”, адміністратора Сарая В.М., заступника директора департаменту “Центр надання адміністративних послуг в місті Луцьку”, адміністратора Салій О.Л., заступника директора департаменту «Центр надання адміністративних послуг у місті Луцьку» Луцької міської ради, начальника відділу адміністрування та інформаційно-аналітичних технологій Катюху О.Я.;
- заступника директора департаменту житлово-комунального господарства Коленду Н.М.;
- заступника начальника управління охорони здоров’я Глухманюка В.М.;
- заступника начальника управління освіти, начальника відділу дошкільної, загальної середньої та позашкільної освіти Силку Т.О.;
- заступника начальника відділу управління майном міської комунальної власності Тарасюка Т.П.;
- заступника начальника управління капітального будівництва Цвірука М.І.;
4
- першого заступника директора департаменту соціальної політики Корецьку Т.К., заступника директора департаменту соціальної політики Клімук В.А., заступника директора департаменту соціальної політики Янчук Т.П.
Підстава: розрахунок розмірів преміювання працівників виконавчих органів міської ради від 20.07.2018.
2. Преміювання провести в межах фонду оплати праці.
Секретар міської ради Григорій Пустовіт
Гудима 777942
Студзінська 777992